Abstract：
文章结合集成论的研究成果,分析了团队和团队建设的概念,探讨了为何要构建团队,最后分别从领导者质量特征值的提高和团队文化建设两个方面提出团队的建设和管理的思路。
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Source ：
现代管理科学
Year： 2006
Issue： 06
Page： 83-85
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