Abstract：
近年来,地矿类企业人才队伍迅速发展壮大,但人才流失问题不可小觑,本文以福建省多家地矿类企业为例,对人才的现状,存在问题进行分析,并提出了建设人才队伍的方案。
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天津市经理学院学报
Year： 2014
Issue： 01
Page： 30-31
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